法律对父母离婚后的抚养费有什么规定

编辑:吴律师 15555555523(123中间8个5) 发布于2023-10-03 23:15
离婚后法律对子女的抚养费作出了如下规定:抚养费数额根据月总收入或当年总收入或者同行业平均收入的百分之二十至三十确认。但若抚养两个以上子女的,前述比例可以适当提高,最高不得超过百分之五十;抚养费一般由不直接抚养的一方支付,且应当定期给付,有条件的可以一次性给付;其他规定。法律依据:《社会保险法》
第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
父母离婚后,子女抚养费的法律规定如下:
1、抚养费的数额,可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定;
2、抚养费的标准按照月总收入的百分之二十至三十的比例确认,但若抚养两个以上子女的,可以提高,但不得超过月总收入的百分之五十;
3、其他规定。法律依据:《社会保险法》
第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
关于离婚后子女抚养费的法律规定如下:
1、抚养费的数额,可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定,一般以月总收入的百分之二十至三十为标准,抚养两个以上的,可以提高到百分之五十;
2、抚养费一般定期支付,有条件的可以一次性给付;
3、其他规定。法律依据:《社会保险法》
第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的
友情链接: 杭州民事纠纷找律师 中山律师 青岛律师 杭州刑事律师网 征地补偿律师 杭州律师咨询 杭州房产律师 杭州聘请法律顾问 杭州权威法律顾问 天津律师 邯郸律师 阿拉善律师 鸡西律师 泰安律师 南阳律师 黄冈律师 恩施律师 长沙律师 娄底律师 攀枝花律师 遵义律师 安顺律师 楚雄律师 成都律师 南京律师 秦皇岛律师 杭州加盟纠纷律师 会昌律师 铅山县律师 丰城市律师